Та разом зі службою зайнятості підбирає працівників.
26 травня відбулась робоча зустріч фахівців Ладижинської міської філії Вінницької обласної служби зайнятості (директор - Марія Колотило) з керівництвом ТОВ «Дитячий санаторій «Подільський Артек» (керівник - Петро Мазур).
Як інформує відомство, основною темою обговорення було укомплектування робочих місць, стажування безробітних та підвищення кваліфікації.
Роботодавець звернувся до керівника центру зайнятості з метою організації підбору працівників на посади: «кухар», «кухонний робітник», «електромонтер», «вихователь», «офіціант», «прибиральник службових приміщень» та сприянням в організації співбесід з безробітними.
«Маємо позитивний досвід нашої співпраці, – зазначив Петро Мазур. – Давно пересвідчились, що фахівці служби зайнятості розуміють наші потреби та проблеми безробітних, активно включаються в підбір працівників і приймають саме ті рішення, які будуть взаємовигідні для всіх».
Директор Ладижинської філії Марія Колотило запропонувала провести навчання відібраних кандидатів з метою підвищення їх кваліфікації за навчальною програмою «Особливості роботи в санаторно-профілактичних закладах».
Петро Мазур зауважив, що таке навчання буде дуже доречним. Питання охорони праці, основи пожежної та електробезпеки, надання першої допомоги потерпілим при нещасних випадках є надзвичайно важливими при роботі з дітьми.
В результаті група з 20 безробітних осіб пройде навчання на базі «Полтавського центру професійно-технічної освіти Державної служби зайнятості безпосередньо на робочих місцях.
Директор ТОВ «Дитячий санаторій «Подільський Артек» висловив вдячність за оперативність та гнучкість у вирішенні потреб роботодавців.